Para empresas seguras, necesitamos talento concienciado
La ciberseguridad se ha convertido en uno de los aspectos más importantes para que las empresas puedan desarrollar sus actividades de forma segura y garantizar la privacidad de sus datos e información interna y confidencial.
El número de ciberataques que sufren tanto empresas como organizaciones públicas crece año tras año y, en la mayoría de los casos, se podría evitar con una buena formación y concienciación de los empleados, incluídos el personal temporal..
A continuación, veremos la importancia de realizar formaciones en ciberseguridad para los empleados de cualquier empresa con presencia digital.
Puesta en situación: Demanda de talento con conocimientos en ciberseguridad
Según un estudio publicado por el INCIBE y el Observatorio Nacional de Tecnología y Sociedad (ONTSI), la demanda de personal especializado en ciberseguridad doblará la oferta de profesionales necesarios en el sector en 2024. Este dato nos indica la necesidad que hay entre las empresas por encontrar profesionales con conocimiento en el sector, ya sea internalizando el trabajo o externalizándolo, que velen por la seguridad de la empresa, pero también por educar al personal no técnico de la misma, con el fin de evitar cualquier amenaza que pueda poner en riesgo la reputación e imagen de una empresa.
Empresas como ESED, son una buena opción para contar con profesionales y especialistas en ciberseguridad, que no solo protejan tu activo más preciado, los datos, sino que aporten conocimientos al personal no técnico de la empresa.
Debemos recordar, que una de las técnicas más usadas por los ciberdelincuentes para infiltrarse en las empresas, son las de phishing. A través de un simple correo electrónico o una llamada telefónica, los ciberdelincuentes pueden manipular y engañar a los empleados de una empresa para obtener acceso completo a los sistemas informáticos, y desde ahí lanzar un ciberataque mucho más dañino. Normalmente, estos ataques de phishing van dirigidos al personal no técnico de la empresa, siendo mucho más vulnerable y garantizando así el éxito de la amenaza.
Importancia de formar el personal temporal en ciberseguridad
El 90% de los ciberataques empiezan por un error de factor humano, muchas empresas apuestan por la formación en ciberseguridad de su personal, pero sin tener en cuenta el personal temporal, sinó sólo, el fijo. No obstante, los empleados con formación de prácticas o con contrato temporal, también pueden ser los causantes de la entrada de malware en un sistema.
¿Por qué formar a trabajadores temporales?
La formación de trabajadores temporales es esencial, no sólo para el correcto desarrollo de la actividad empresarial, sino también para garantizar la seguridad de los datos y la infraestructura informática. Aunque sólo estén en la empresa de forma temporal, éstos tienen los mismos permisos y accesos a los sistemas de la empresa que el resto de empleados, siendo igual de vulnerables.
Ventajas de concienciar al personal temporal en ciberseguridad
Una formación en ciberseguridad puede ayudar a todos los trabajadores, tanto fijos como temporales, a prevenir y denunciar cualquier amenaza que pueda poner en riesgo su propia seguridad, la de los clientes y la de la empresa. Si un ciberdelincuente logra acceder a el sistema, los daños pueden tener connotaciones muy graves y afectar tanto la continuidad de la actividad empresarial como a la reputación de la organización ciberatacada.
Realizar formaciones específicas es necesario para concienciar y educar sobre los peligros a los que un empleado puede enfrentarse en su día a día, y sea capaz de adoptar una serie de costumbres y buenas prácticas, que dificulten el acceso de los ciberdelincuentes a la información y datos internos de una empresa.
En ESED, como especialistas en ciberseguridad, ofrecemos formaciones en seguridad informática para empresas, dotando a su personal, de herramientas para detectar amenazas a tiempo, evitando así ciberataques.
Para cualquier duda o aclaración, puedes contactar con nuestro equipo de expertos.
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